5 VÝHOD PROČ SI VYBRAT PERSONÁLNÍ AGENTURU

5 reasons

Pokud si hledáte zaměstnání, máte hned několik možností jak novou práci hledat, napr. můžete reagovat na inzerát nebo kontaktovat firmu napřímo. Pokud aktivně hledáte, ale stále se vám nedaří nic najít, je možná na čase začít uvažovat nad volbou personální agentury. Proč? V následujícím článku se dozvíte důvody, proč se vyplatí hledat zaměstnání prostřednictvím personální agentury.

Jaké výhody spolupráce přináší? 

Personální agentury znají trh práce. Mají své vlastní kontakty a často vědí o nabídkách práce, které uchazeči v online či offline inzerci nenajdou. V současnosti mnoho lidí získává zaměstnání prostřednictvím personální agentury, co jim jen přidává na popularitě. Většina spoluprací agentur s klienty (firmami) je dlouhodobá, čímž se vytváří vztah na základě kterého se agentura dozví o volné pozici jako první. V některých případech firmy nabídku vůbec neinzerují, a přímo zadávají pozici personální agentuře. Ta vás následně osloví s konkrétní nabídkou.

Výhod spolupráce s personální agenturou je ale mnohem více. Kromě výše zmíněné výhody dlouhodobé spolupráce se společnostmi, nabízejí agentury pro uchazače široké spektrum pozic. Personalista na základě vašeho životopisu dokáže vyhodnotit a případně doporučit práci, o kterou byste se jinak neucházeli. To představuje výhodu nejen v rámci možnosti výběru z většího počtu pracovních nabídek, ale také možnost zpětné vazby na váš profil a kvalifikaci. Mnoho konzultatnů v agenturách nabízejí uchazečům také možnost zdokonalit svůj životopis či profil na Linked In.

K pohovoru v personální agentuře doporučujeme přistupovat jako k pohovoru ve firmě. Agentura vás většinou seznámí se společností a její firemní kulturou, i s tím, co očekávat. Na základě toho jste připraven lépe na pohovor u zaměstnavatele kam přicházíte s dobrým jménem a doporučením.

Poslední výhoda je úzce spojena s předchozími pozitivy. Jelikož Vás do firmy doporučuje personální agentura, rychlost výběrového řízení je v mnoha prípadech větší, než když se o zaměstnání ucházite na vlastní pěst.

Pokud si jednotlivé výhody shrneme v bodech, vypadalo by to následovně:

  1. Personální agentura zná trh práce
  2. Široké spektrum pozic
  3. Pozitivní vstup do firmy
  4. Kvalitní informace o firmě
  5. Rychlost výběrového řízení

Doporučení na závěr

Konkurence v oblasti personálních služeb je vysoká, a jelikož je v současnosti na trhu více než 1500 personálních agentur a agentur práce, oplatí se být s výběrem opatrný. Je dobre vědět na co je personální agentura zaměřena a případně si zjistit, jaké má hodnocení. Jak jste se mohli v našem článku dočíst, výhod spolupráce s personální agenturou je několik. A bonus pro vás, za samotné služby agentury nic neplatíte.

Freight People je personální agentura zaměřená na pozice v oblasti logistiky, spedice a supply chain. Pokud hledáte zaměstnání právě v těchto oborech a po přečtení článku jste se služeb personální agentury rozhodli využít, rádi vás poznáme. Kontaktujte nás https://www.freightpeople.eu/cs/kontakty/.